Nos termos do nº 1 do artigo 33º da Portaria nº 83-A/2009, de 22 de Janeiro, republicada através da Portaria nº 145-A/2011, de 6 de Abril, e em conformidade com as deliberações tomadas pelo júri na acta de 29 de Novembro de 2011, torna-se pública a lista dos resultados obtidos pelos candidatos ao presente procedimento, pela aplicação do método
"Entrevista de Avaliação de Competências", afixada no dia 29 de Novembro de 2011 nas instalações da Comunidade Intermunicipal, sita na Rua do Carmo nº 20.
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Referência A - Gestão técnica de projectos co-financiados pelo PO Mais Centro no âmbito do Programa Estratégico da Comunidade Interurbana de Aveiro, designadamente: elaboração do programa anual de acção; apoio, animação e acompanhamento de todos os projectos; criação de mecanismos de avaliação e controlo da qualidade dos projectos e de integração de resultados – objectivos e indicadores – num quadro de referência comum das várias áreas temáticas: Cultura, Saúde e Bem-Estar, Sustentabilidade e Competitividade e Empreendedorismo; dinamização da articulação com os responsáveis das várias áreas temáticas das apostas do Programa Estratégico; apoio à elaboração e acompanhamento de procedimentos de aquisição de bens e serviços no âmbito da implementação dos projectos.
Lista de Resultados da Entrevista de Avaliação de Competências (Referência A)
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Referência B - Gestão financeira de projectos co-financiados pelo PO Mais Centro no âmbito do Programa Estratégico da Comunidade Interurbana de Aveiro, designadamente: apoio aos beneficiários dos projectos na preparação e submissão de candidatura e de pedidos de pagamento no sistema de informação do Mais Centro; implementação financeira dos mesmos; construção de projectos de candidaturas a outras fontes de financiamento nacionais e internacionais; elaboração e manutenção de um quadro de execução física e financeira do Programa Estratégico, em articulação com os representantes dos parceiros envolvidos; elaboração de relatórios síntese de avaliação das métricas e de cumprimentos de objectivos; elaboração de relatórios de execução anuais.
Lista de Resultados da Entrevista de Avaliação de Competências (Referência B)
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Referência C - Gestão do Plano de Comunicação do Programa Estratégico da Comunidade Interurbana de Aveiro, designadamente: dinamização e mobilização dos agentes regionais da rede; apoio aos projectos individuais nas suas actividades de comunicação e divulgação; apoio e implementação de mecanismos de integração de projectos em redes nacionais e internacionais; execução do programa de comunicação e divulgação definido; elaboração de relatórios de avaliação do programa de comunicação e divulgação da Rede.
Lista de Resultados da Entrevista de Avaliação de Competências (Referência C)
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Referência D - Gestão da rede, designadamente: animação da rede urbana; apoio e acompanhamento de todos os projectos como um todo em articulação com os parceiros envolvidos; criação de mecanismos de apropriação e integração dos resultados do projecto num quadro comum de referência do plano estratégico de todos os projectos em todos os parceiros; promoção da complementaridade de soluções inovadoras para potenciar os responsáveis das várias áreas temáticas das apostas do Programa Estratégico – Cultura, Saúde e Bem-Estar, Sustentabilidade e Empreendedorismo; promoção da articulação das entidades beneficiárias com outras entidades públicas e privadas que, não integrando a rede urbana, sejam relevantes para o sucesso dos projectos; articulação com entidades nacionais, responsáveis pela implementação de Políticas de Cidade; enquadramento dos projectos em programas/políticas de âmbito supra-nacional.
Lista de Resultados da Entrevista de Avaliação de Competências (Referência D)
Poderá aceder ao Formulário para Exercício do Direito de Participação de Interessados na seguinte ligação: